사업계획서는 목적 달성을 위한 수단인데, 현장에서는 사업계획서를 모두 완성한 후 수정 없이 실행하려는 경향이 있습니다. 그런데 이렇게 하다보면, 사업계획서대로 완수하는 것 자체가 목적이 됩니다. 문제는 사업계획서대로 완수했다고 생태체계가 살아난다고 보장할 수 없다는 점..

누군가에게 무엇을 제안해야 할 때, 그 일을 잘 이루려는 목적 뿐 아니라 그 일로써 상대방에게 무엇이 유익하며 상대방은 어떤 성장을 이룰지까지 궁리하려 한다. 만약 제안하는 일이 상대방의 유익, 성장과 무관하다면 마치 그 사람을 그냥 도구로만 이용하겠다는 것과 다르지 않기 때..

공익광고 관련하여 논란이 일어나는 경우. 어떻게 해석하고 어떻게 적용해야 할까를 생각한 바입니다. -------------------------------------- 몇 가지 근본원칙이 중요한 것 같아요. 첫째, 문제정의가 합리적인가? 시의적절한가 시의부적절한가에 따라 다른 것 같아요. (시의적절 = 당시 시대상황..

['종결'이 갖는 당사자의 거부감]사회사업 중 무엇인가를 '종결'한다고 하면, 당사자가 생각보다 힘들어 하곤 한다. 아마도 '종결'이란 용어가 그간 유지했던 사회사업가와 '관계'를 완전히 끊는 것이라고 인식하기 쉬운 어색한 번역 단어인 측면도 있을 듯. 사회사업가가 생각하는 '종결'..

사회사업 기본원칙으로서 사회정의에 대한 고민을 남겼는데, 페이스북 내에서 댓글로 심도있게 토론했습니다. 귀한 내용이라 블로그에 저장해 놓습니다. 두고두고 보며 살피려 합니다. ^^ ------------------------------------------------- 한국에서 사회복지사(social worker)는 복지정책, 공공행정, 사회..

내가 생각하는 기관 경영(최고관리자의 역할)은 첫째, 합의한 목표(당사자와 지역사회 이상)를 향해 둘째, 조직 구성원이 셋째, 자기 역량, 조직 역량을 넷째, 자유롭고 창의적으로 성장 발휘할 수 있도록 다섯째, 조직환경(운영체계, 조직문화, 인재육성 등)을 제공하는 것 이로써 이상에 ..