느슨한 조직, 튼실한 조직이 나타내는 경향

2014. 7. 8. 09:39푸른복지/복지생각


지역복지 선생님과 이야기 나누며 

느슨한 조직, 튼실한 조직이 나타내는 경향을 정리했습니다. 


강한 연결만 있던 시대에서 

약한 연결이 등장한 시대로 진입했다면, 


마땅히 사회사업실천 또한 

이를 고려하여 사안을 궁리해야겠습니다. 


관계의 강약에 따라 조직의 밀도가 달라지고 

조직의 밀도가 달라지면 

사안, 규모, 기획, 과정, 부담, 목표, 기간, 해체 속도 등도 달라집니다. 


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배가 물에서 유용하다 하여 산에서도 사용하려 하면 

노력은 크나 유익은 적습니다.  


수레가 산에서 유용하다 하여 물에서도 사용하려 하면

노력은 크나 유익은 적습니다. 


변한 상황을 고려하지 않은 채 

모든 상황에 튼실한 조직만 적용하려 한다면 

노력은 크나 유익은 크지 않을 듯 합니다.